医学编辑-小枳
2022年北京产假有多少天？产假是女性来说是非常重要的，而根据不同地区不同标准，产假时间以及相关规定也会有所区别，而准妈妈在修产假期间也是有工资的，产假期间不影响原有的福利以及待遇，那么今年北京地区产假有多少天呢？以下内容为宝妈们具体讲解以下。
2022年北京产假有多少时间？
158天，根据最新政策显示，在北京国家规定女职工生育产假为98天，但有特殊情况时，产假还会增加，当女性出现难产时，产假会增加15天，而孕育多胞胎时，配偶还享有15天的陪产假，同时北京的女职工还享有北京规定的30天生育假期，而基础假期就是128天，但北京规定，女性在职单位为事业单位等，获得单位及组织同意，还可以增加假期1到3个月。
全国各省市产假及陪产假一览表介绍：
不同地区政策规定不同，产假时间等也会有所区别，下面为大家详细介绍一下各省市产假一览表，以供大家参考。
| 2022年全国各省市产假及陪产假一览表详情 | ||
| 地区 | 产假 | 陪产假 |
| 江西省 | 188天 | 30天 |
| 江苏省 | 128天 | 15天 |
| 贵州省 | 158天 | 15天 |
| 海南省 | 最多190天 | 15天 |
| 吉林省 | 158天 | 15天 |
| 福建省 | 158-180天 | 15天 |
| 青海省 | 188天 | 15天 |
| 黑龙江省 | 180天 | 15天 |
北京产假政策有什么标准？
1.按法律生育的夫妻，在宝宝满三周岁之前，每人每年享有五个工作日的育儿假期，而每年将按照子女周岁计算。
2.夫妻双方所在的机关单位或组织同意，可以对生育假期以及育儿假期进行调整，但夫妻享受的育儿假期不得超过十个工作日。
3.女方除法定的产假之外，享有的生育假期有30日延长到60日，而男方也享受陪产假，男女双方在休假期间，任何单位都得将其辞职或接触劳动关系。
以上就是2022年北京产假相关内容，而产假是宝妈的福利政策，宝妈应该提前了解相关政策，而在产假期间要好好休息，恢复自己的状态。
